¿Cuánto cuesta a las empresas la rotación de personal?

Uno de los retos de las grandes empresas, es lograr que las necesidades del empleado estén cubiertas. Entre estas preocupaciones …

¿Cómo se puede mejorar el employee engagement?

Para empezar debemos saber qué es el employee engagement. Como ya hemos comentado anteriormente, se trata principalmente del compromiso emocional …

Cultura organizacional: ¿Por qué es tan importante?

“La cultura organizacional es la personalidad de una empresa.” Es frecuente que las empresas den por sentado que el nivel …

Fricciones laborales: cómo surgen y cómo abordarlas

Debemos considerar que dedicamos gran cantidad de tiempo a nuestro trabajo, donde además de realizar nuestras funciones, en ocasiones tenemos …

Ausentismo en el trabajo, rotaciones y su coste

“Más del 21% de los empleados de la Unión Europea se ausentaron de su puesto de trabajo el segundo trimestre …

Días festivos: cómo festejar y cómo hacerlo de manera incluyente

La vida fuera del trabajo y sus compromisos a veces pueden entrar en conflicto con el horario laboral. Cuando esos …

¿Qué es procrastinar y cómo afecta nuestras labores diarias?

Seguro que muchos de nosotros en algún momento hemos tenido algún conflicto entre lo que pensamos que tenemos que hacer …

Importancia de la psicología organizacional en las empresas

¿Por qué es el papel del psicólogo relevante en la empresa? Para entender la importancia que tiene el psicólogo dentro …

Estresores y su impacto en el clima organizacional

‘…existen ciertos estresores dentro del clima organizacional que se pueden detectar para minimizar esas situaciones.’ Algunas creencias populares aseguran que, …

Cómo diferenciar el estrés de insatisfacción laboral, depresión, fatiga y burnout

Los términos que se exponen a continuación presentan un gran interés dentro del ámbito de la empresa. Con frecuencia son …

Tips para fomentar vínculos en el equipo de manera virtual

La declaración del estado de alarma por el COVID-19 ha hecho que se instaure el teletrabajo de una manera forzosa. …

Liderazgo organizacional y su impacto en el desempeño de los equipos

La cultura de la organización e incluso los objetivos que persigue la empresa se encuentran entre los factores que pueden …